为何说汉宣帝才是大汉帝国最有作为的皇帝

2017-12-25 07:57 来源:网络整理作者：小白兔白又白手机版

大汉帝国前前后后坚持了400多年，皇帝有二十多个，很多人认为其中最有作为的是汉武帝刘彻，其实汉宣帝刘洵才是大汉帝国最有作为的皇帝，他的文治武功还在他的爷爷武帝之上。

汉宣帝

古人说：“富不过三代，贵不过一世。”就是说，富贵不常远，很难持久。这里的主要原因是因为富贵容易让人的能力下降，让人的眼界变窄，让人的思想变得落后，让人的心态难以平常，让人失去了志气和勇气，让人的心智才生退化。久居高位，心态改变，失去了和人民的联系，当官的就不会为民做主了。

汉宣帝如果也是简简单单的住在皇宫之中，他不可能获得如此大的作为。改变这一切的原因是因为汉宣帝一声不平凡的经历，造就了他胜于常人的能力和心智，这才让他后来在历史上大放异彩，西域都护府就是他首创的，他爷爷没有完成的心愿在他这里得到了实现。

起初，他是一个没有外戚撑腰，全无根基的布衣皇帝。早在民间时，汉宣帝对霍光的权势和威风就有风闻。尤其在他一夜之间由一个平民变成了至高无上的皇帝之后，更领教了霍光的权威。所以，他才会选择隐忍，其实老百姓吗?早就习惯了忍让。刘贺作为一个王爷早就习惯了耀武扬威，怎会隐忍呢?正式因为如此，刘贺败了，而刘洵却赢得了宝贵的时间熬死了霍光，最终得到了实际的国家大权，这才让他有机会逐一实现自己的目标。

刘询早年生活在民间，深知吏治好坏将直接关系到百姓的生存发展与社会的和谐稳定。他说“吏不廉平则治道衰”。所以，他即位后，除亲自过问政事，省去尚书这一中间环节，恢复了汉初丞相既有职位又有实权的体制外，还特别重视地方长吏的选拔和考核，并下大力气整饬吏治。为此，刘询建立了一套对官吏的考核与奖惩制度。他颁布诏令说：“有功不赏，有罪不课，虽唐虞犹不能化天下。”在他当政时，一大批因政绩突出的官员受到了奖励，或以玺书勉励，增秩赐金，或爵关内侯，升任九卿或三公。对那些不称职或有罪的官吏，则严惩不贷。随着这些措施的推行，一大批“良吏”便逐渐造就而成。其中，还有许多官吏是由低级郡吏察廉晋升而来，或因明经而被提拔。

由于他在民间的生活经历，所以他才会特别讨厌贪官污吏，所以上台后大力整饬吏治、惩治贪腐。

对国家治理制度上，宣帝采用的是“霸王道杂之”的“汉家制度”，因为他从中看出了这种制度的优点和治国上的有效性，所以他才能把人民管理的很好，把国家的经济恢复的超过了武帝的时期。

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